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Tantiemevereinbarung mit einem Fremd-Geschäftsführer

Zwischen der GmbH, vertreten durch die Gesellschafterversammlung

- im Nachfolgenden "Gesellschaft" genannt -

und

Herrn/Frau

- nachfolgend Geschäftsführer genannt -

wird folgende

Tantiemevereinbarung

getroffen:

§ 1 Tantieme

(1) Der Geschäftsführer erhält eine Tantieme in Höhe von % des handelsrechtlichen Jahresüberschusses nach Verrechnung mit handelsbilanziellen Verlustvorträgen und vor Abzug der Gewinntantieme und der ertragsabhängigen Steuer. Die Bemessungsgrundlage ist nicht um die Beträge, die nach Gesetz oder Satzung aus dem Jahresüberschuss in laufende Rücklagen einzustellen ist, zu kürzen.

ergänzend

(2) Für die Tantieme wird eine jährliche Obergrenze in Höhe von EUR brutto vereinbart.

ergänzend

(3) Die Gesellschaft kann - ohne Anerkennung einer Rechtspflicht - auf die voraussichtliche Tantieme Abschlagszahlungen leisten.

§ 2 Fälligkeit der Tantieme

Die Tantieme ist einen Monat nach Feststellung des Jahresabschlusses durch die Gesellschafterversammlung fällig. Nachträgliche Änderungen des Jahresabschlusses, insbesondere infolge steuerlicher Prüfungen sind zu berücksichtigen und daraus resultierende Nachzahlungen oder Erstattungen sind binnen ab Bestandskraft der jeweiligen Änderung fällig.

oder

Die Tantieme ist einen Monat nach Feststellung des Jahresabschlusses durch die Gesellschafterversammlung fällig. Nachträgliche Änderungen des Jahresabschlusses sind nicht zu berücksichtigen.

§ 3 Wegfall des Tantiemenanspruchs

Wird dem Geschäftsführer von der Gesellschaft aus wichtigem Grund gekündigt, so entfällt für das Jahr, in dem die Kündigung wirksam wird, der Anspruch auf die Tantieme. Hat das Dienstverhältnis aus sonstigen Gründen nicht das ganze Geschäftsjahr Bestand (späterer Beginn oder vorzeitige Beendigung) so hat der Geschäftsführer Anspruch auf eine zeitanteilige Tantieme.

§ 4 Dauer der Vereinbarung

Die Tantiemevereinbarung gilt zunächst für den Zeitraum bis zum fest. Sie verlängert sich um jeweils 1 Jahr, wenn sie nicht von der Gesellschaft mit einer Frist von drei Monaten zum Ende eines Wirtschaftsjahres gekündigt wird. Die Kündigung hat schriftlich zu erfolgen. Auf das Schriftformerfordernis kann nicht verzichtet werden.

, den

________________________

(Unterschriften)

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